№

п/п

Наименование мероприятия

Исполнитель

Срок

исполнения

Ожидаемый результат

Финансирование с указанием источника финансирования

Суммы затрат по годам,

тыс. руб.

2015

2016

2017

2018

2019

2020

2021

2022

2023

2024

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

Цели: Выявление и устранение причин коррупции, противодействие условиям, способствующим ее проявлениям, формирование в обществе нетерпимого отношения к коррупции

1. Нормативно-правовое и организационное обеспечение антикоррупционной деятельности

1.1

Разработка   муниципальных правовых актов о противодействии  коррупции и  внесение  изменений в указанные муниципальные правовые акты в соответствии с федеральным законодательством   и   на основе обобщения  практики применения     действующих антикоррупционных  норм в республике

Совет и      Исполнительный комитет Ютазинского муниципального района

2015-2024гг. 

Повышение эффективности    правового регули-рования отноше-ний в сфере противодействия  коррупции,  устранение правовых пробелов и противоречий  в данной сфере    

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1.2

Действенное функционирование подразделений органов местного самоуправления по профилактике коррупционных и иных правонарушений (должностных лиц кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (с освобождением от иных функций, не относящихся к антикоррупционной работе)) в соответствии с указами Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 года №1065 и Президента Республики Татарстан от 01 ноября 2010 года №УП-711, соблюдение принципа ста-бильности кадров, осущест-вляющих вышеуказанные функции.

Должностные лица кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений

2015-2024гг

Повышение персональной ответственности, организованности и профессионализма в работе по противодействию коррупции

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1.2.1

Проведение с соблюдением требований законодательства о муниципальной службе, о противодействии коррупции проверок достоверности и полноты представляемых муниципальными служащими, а также лицами, замеща-ющими муниципальные должности, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имуществ-енного характера служащих, своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей

Должностные лица кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений

2015-2024гг

Достижение представления муниципальными служащими полной и достоверной информации о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1.2.2

Проведение проверок соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, предусмотренных законодательством о муниципальной службе

Должностные лица кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений

2015-2024гг

Достижение безукоризненного служебного поведения и соблюдения установленного антикоррупционного стандарта муниципальных служащих, установленного Кодексом этики и служебного поведения муниципальных служащих

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1.2.3

Проведение проверок информации поступающей представителю нанимателя в установленном законодательством порядке о наличии или возможности возникновения конфликта интересов у муниципального служащего

Должностные лица кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений

2015-2024гг

Достижение безукоризненного служебного поведения муниципальных служащих

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1.2.4

Проведение в порядке, определенном представителем нанимателя (работодателя), проверок сведений о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений

Должностные лица кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений

2015-2024гг

Достижение прозрачности ситуации при возникновении конфликта интересов муниципальных служащих при обращениях к ним в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

--

1.2.5

Организация систематического (один раз в год) проведения органами местного самоуправления оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации ими своих функций, и внесение изменений в перечни должностей муниципальной службы, замещение которых связано с коррупционными рисками

Должностные лица кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, помощник главы по противодействию коррупции

2015-2024гг

Создание организационно-правовых условий для предотвращения коррупционных правонарушений со стороны муниципальных служащих

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1.2.6

Внедрение и использование в деятельности подразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений  (должностных лиц, ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений) компьютерных программ, разработанных на базе специального программного обеспечения в целях осуществления: мониторинга и автоматизированного анализа сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, претендующими на замещение должностей, включенных в соответствующие перечни, и лицами, замещающими указанные должности, с использованием баз данных о доходах, недвижимом имуществе (в том числе за рубежом), транспортных средствах, счетах, кредитах, ценных бумагах; сбора, систематизации и рассмотрения обращений граждан о даче согласия на замещение в организации должности на условиях гражданско-правового договора (граж-данско-правовых договоров) или на выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуг) на условиях трудового договора, если отдельные функции государственного, муниципального (админи-стративного)  управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего

Должностные лица кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений

2015-2024гг

Достижение  соблюдения  муниципальными  служащими  ограничений   и запретов,   требований  о предотвращении  или урегулировании конфликта интересов

Мероприятия носят организационный  характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1.3

Обеспечение действенного функционирования комиссии по противодействию коррупции, в том числе путем вовлечения в ее деятельность представителей общественных советов и других институтов гражданского общества

Помощник Главы по противодействию коррупции    

2015-2024гг

Создание условий для более эффек-тивной работы по противодействию коррупции, прив-лечение к антик-оррупционной деятельности более широкого круга представителей общественности

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1.4

 Обеспечение действенного функционирования комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в соответствии с установленными требованиями федерального и республиканского законодательств

Заместитель Главы района

2015-2024гг

Достижение соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1.5

Размещение в соответствии с законодательством на сайте Ютазинского муниципального района  сведения о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих согласно правилам, установленным законодательством

Должностные лица кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, ответственные лица за размещение на сайте района    

2015-2024гг

Обеспечение открытости и доступности в деятельности органов местного самоуправления, создание условий для общественно-го контроля за доходами, расхо-дами и имущест-вом муниципаль-ных служащих

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1.6

Организация и проведение профессиональной подготовки и переподготовки лиц, замещающих муниципальные должности, муниципальных служащих, в том числе тех, в чьи должностные обязанности входит участие в противодействии коррупции

Начальник отдела кадров исполнительного комитета

2015-2024гг

Повышение профессионализма лиц, ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1.7

Проведение добровольного тестирования (опросов) среди граждан, поступающих на муниципальную службу, а также муниципальных служащих для определения их отношения к проявлениям коррупции

Помощник Главы по противодействию коррупции, Должностные лица кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений,

2015-2024гг

Объективная оценка морально-психологических и деловых качеств кандидатов на замещение должностей муниципальной службы

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1.8

Проведение совещаний с руководителями структурных подразделений органов местного самоуправления по вопросам профилактики коррупционных и иных правонарушений

Помощник Главы по противодействию коррупции, Должностные лица кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, начальник  юридического отдела

2015-2024гг

Выработка общих принципов и методов работы в сфере профилактики коррупционных правонарушений, обмен положительным опытом

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1.9

Обеспечение  контроля  за применением предусмотренных  законодательством мер юридической ответственности в каждом случае несоблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции

Должностные лица кадровых служб, ответственные  за работу  по профилактике  коррупционных и иных правонарушений

2015-2024гг

Повышение эффективности    правового  регулирования отношений в сфере противодействия  коррупции,  устранение правовых пробелов и противоречий  в данной сфере    

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1.10

Обеспечение выполнения требований законодательства о предотвращении и урегулировании конфликта интересов на муниципальной службе, путем проведения работы по выявлению случаев несоблюдения лицами, замещающими должности муниципальной службы Ютазинского муниципального района требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов

Должностные лица кадровых служб, ответственные  за работу  по профилактике  коррупционных и иных правонарушений

2015-2024гг

Достижение соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1.11

Предание гласности и применение к лицам, нарушившим выполнения требований законодательства о предотвращении и урегулировании конфликта интересов, меры юридической ответственности,  предусмотренные законодательством с  обсуждением вопроса на заседании комиссии по координации работы по противодействию коррупции в Ютазинском муниципальном районе

Должностные лица кадровых служб, ответственные  за работу  по профилактике  коррупционных и иных правонарушений, помощник главы по вопросам противодействия коррупции, члены комиссии

2015-2024гг

Обеспечение открытости и доступности в деятельности органов местного самоуправления,

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1.12

О работе по предупреждению коррупции в ГАУЗ «Уруссинская ЦРБ», в МКУ «Отдел образования», «Отдел по делам молодежи, спорта и туризма» «Отдел культуры» Исполнительного комитета Ютазинского муниципального района

Главный врач, начальник МКУ «Отдела образования», начальник МКУ «Отдела по делам молодёжи, спорта и туризма», начальник МКУ «Отдела культуры»

2015-2024гг

Снижение уровня коррупции

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1.13

Для сокращения коррупционных проявлений и предупреждения нарушений водного и лесного законодательства, провести акции  «Народная инвентаризация», в целях привлечения   населения для выявления правонарушений, связанных  с незаконным использованием   и застройкой лесов  и водоохранных зон.  Принять меры  для пресечения  выявленных нарушений и устранения их последствий

Палата имущественных и земельных отношений Ютазинского муниципального  РТ,

Главы сельских поселений Ютазинского муниципального района

2015-2024гг

Обеспечение соблюдения законодательства

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1.14

Внесение изменений в уставы подведомственных организаций, трудовые договоры с руководителями и работниками подведомственных организаций в части норм, регулирующих вопросы предотвращения и урегулирования конфликта интересов

Руководители организаций, учреждений

2018г.

Повышение эффективности правового регулирования в сфере противодействия коррупции

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1.15

Контроль за соблюдением руководителями и работ-никами подведомственных организаций требований уставов подведомственных организаций и трудовых договоров, касающихся предотвращения и урегули-рования конфликта интересов, принятие мер по его предотвращению и/или уре-гулированию, в том числе с привлечением лиц, на которых распространяются требования о предотвращении и урегулировании конфликта интересов к ответственности в случае несоблюдения этих требований.

Должностные лица кадровых служб, ответственные  за работу  по профилактике  коррупционных и иных правонарушений, помощник главы по вопросам противодействия коррупции, члены комиссии

2018-2024гг.

Достижение безукоризненного служебного поведения и соблюдения установленного антикоррупционного стандарта  руководителями и работниками подведомственных организаций 

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

1.16

Принятие мер по повышению эффективности кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности и поступлении на такую службу, в целях выявления возможного конфликта интересов

Должностные лица кадровых служб, ответственные  за работу  по профилактике  коррупционных и иных правонарушений, помощник главы по вопросам противодействия коррупции, члены комиссии

2018-2024гг.

(1 раз в полугодие)

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

2. Антикоррупционная экспертиза нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов

2.1

Принятие практических мер по организации эффективного проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов, ежегодного обобщения результатов ее проведения

Помощник Главы по вопросам противодействия коррупции ответственный за проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов

2015-2024гг

Совершенствование организации работы по проведению антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

2.2.

Создание необходимых условий для проведения независимой антикор-рупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов

Помощник Главы по вопросам противодействия коррупции ответственный за проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов

2015-2024гг

Создание условий для обязательного проведения антикоррупционной экспертизы муниципальных нормативных правовых актов, в том числе независимой антикоррупционной экспертизы

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

2.3

Обеспечение размещения на официальном сайте района проектов нормативных правовых актов в целях проведения независимой общественной антикорруп-ционной экспертизы

Ответственный за размещение на официальном сайте района

2015-2024гг

Информирование населения и общественности о принимаемых нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов;

вовлечение институтов гражданского общества в реализацию муниципальной антикоррупционной программы; повышение качества правотворческой деятельности органов местного самоуправления

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

Задача 3. Оценка состояния коррупции посредством проведения мониторинговых исследований

3.1

Проведение мониторинга деятельности структурных подразделений органов местного самоуправления муниципального образования по реализации антикоррупционных мер и оценке их эффективности

Комиссия по противодействию коррупции Ютазинского муниципального района, Комитет Республики Татарстан по социально-экономическому мониторингу

2015-2024гг

Оценка эффективности антикоррупционной деятельности структурных подразделений органов местного самоуправления

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

3.2

Проведение отраслевых исследований коррупциогенных факторов и реализуемых антикоррупционных мер среди целевых групп.

Использование полученных результатов для выработки превентивных мер по противодействию коррупции

Комиссия по противодействию коррупции Ютазинского муниципального района, Общественный Совет района

2015-2024гг

Изучение фактического состояния и структуры коррупции, выработка мер по эффективности противодействию коррупции

Мероприятия носят организационный характер

2

2

2

2

3

3

3

3

3

3

3.3

Проведение мониторинга:

вовлеченности институтов гражданского общества в реализацию антикоррупционной политики,

материалов районных средств массовой информации на тему коррупции

Комиссия по противодействию коррупции Ютазинского муниципального района, редакция филиала АО «Тат-медиа» редакция газеты «Ютазы таны» («Ютазинская новь»)»  (по согласованию)

2015-2024гг

Активное привлечение к антикоррупционной деятельности более широкого круга представителей общественности; повышение эффективности антикоррупционной деятельности

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

4. Активизация антикоррупционного обучения и антикоррупционной пропаганды, вовлечение кадровых, материальных, информационных и других ресурсов гражданского общества в противодействие коррупции 

4.1

Организация и проведение краткосрочных специализированных семинаров, направленных на повышение квалификации отдельных категорий муниципальных служащих, в должностные обязанности которых входит участие в  противодействии коррупции

Руководитель Совета района

2015-2024гг

Выработка общих принципов и методов работы в сфере профилак-тики коррупцион-ных правонаруше-ний Повышение профессионализма лиц, ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

4.2

Осуществление работы по формированию у служащих и работников муниципальных организаций отрицательного  отношения к коррупции, с привлечением к данной работе общественных советов общественных организаций,   уставной задачей которой  является участие в противодействии коррупции, и других институтов   гражданского общества

Помощник Главы по вопросам противодействия коррупции,

Отдел МВД России по Ютазинскому району (по согласованию),

Прокуратура Ютазинского района (по согласованию

2015-2024гг

Совершенствование  инструментов и механизмов противодействия  коррупции, в том числе правовых и организационных

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

4.3.

Организация разработки      цикла учебно-методических   антикоррупционных пособий и рабочих тетрадей, рассчитанных на различные возрастные группы детей   (на  двух  государственных языках Республики Татарстан), и  внедрение их в практику работы образовательных  учреждений

МКУ «Отдел образования» Исполнительного комитета Ютазинского муниципального района»

2015-2024гг

Методическое обеспечение антикоррупционного воспитания школьников

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

4.4

Организация проведения цикла научно-дискуссионных, а также информационно-просветительских общественных акций, в том числе приуроченных к Международному дню борьбы с коррупцией, с участием школьников  образовательных организа-ций работающей молодежи, направленных на решение задач формирования нетерпимого отношения к коррупции, повышения уровня правосознания и правовой культуры

МКУ «Отдел образования Исполнительного комитета»,

МКУ «Отдел по делам молодежи, спорта и туризма Исполнительного комитета»,

МКУ «Отдел культуры Исполнительного комитета Ютазинского муниципального района»

2015-2024гг

Обеспечения информированности и просвещения молодежи по вопросам противодействия коррупции

МБ

64,7

59,5

64,9

99,4

86,2

10,0

10,0

10,0

10,0

10,0

4.5

Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению лицами, замещающими (муниципальные) должности, муниципальными служащими ограничений, запретов и по исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, ограничений, касающихся дарения и получения подарков.

Руководитель Совета района, помощник Главы по вопросам противодействия коррупции, должностные лица кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений. 

2015-2024гг

Формирование негативного отношения муниципальных служащих к коррупционным правонарушениям

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

4.6

С учетом положений международных актов в области противодействия коррупции о криминализации обещания дачи взятки или получения взятки и предложения дачи взятки или получения взятки и опыта иностранных государств разработка и осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по недопущению лицами, замещающими муниципальные должности, муниципальными служащими поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки

Руководитель Совета района, помощник Главы по вопросам противодействия коррупции, должностные лица кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений. 

2015-2024гг

Формирование негативного отношения лиц, замещающих муниципальные должности, муниципальных служащих к коррупционным правонарушениям

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

4.7

Обеспечение участия в ежегодном республиканском конкурсе СМИ на лучшее освещение вопросов противодействия коррупции

редакция филиала АО «Татмедиа» редакция газеты «Ютазы таны» («Ютазинская новь»)» (по согласованию)

2015-2024гг

Повышение эффективности антикоррупционной деятельности

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

4.8

Информационное сопровождение мероприятий антикоррупционной направленности, публичное осуждение коррупции в средствах массовой информации

Совет Ютазинского муниципального района,

Исполнительный комитет,

Контрольно-счетная палата

2015-2024гг

Стимулирование деятельности средств массовой информации по освещению антикоррупционной тематики, формирование антикоррупционного сознания граждан

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

4.9

Осуществление контроля за соблюдением лицами, замещающими должности муниципальной службы, требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов, привлечение к дисциплинарной ответственности лиц, несоблюдающих установленные требования.

Должностные лица кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений 

2018-2024гг.

достижение соблюдения лицами, замещающими должности муниципальной службы     требований  касающихся по предотвращению  и урегулированию конфликта интересов                 

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

4.10

Специализированное обучение муниципальных служащих, впервые поступивших на муниципальную службу для замещения должностей, включенных в перечни должностей, установленные нормативными правовыми актами, по образовательным программам в области противодействия коррупции.

Должностные лица кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений 

2018-2024гг.

Повышение профессиона-

лизма вновь принятых на муниципальную службу

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

4.11

Принятие должностными лицами кадровой службы, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, мер по повышению информированности о требованиях законодательства Российской Федерации и Республики Татарстан о противодействии коррупции и неотвратимости наказания за их нарушение, лиц, замещающих должности муниципальной службы, членов общественных советов, действующих в муниципальных районах.

Должностные лица кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений

2018-2024гг.

Совершенствование  инструментов и механизмов противодействия  коррупции, в том числе правовых и организационных

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

5.1

Обеспечение соблюдения положений административных регламентов предоставления государственных (муниципальных) услуг органами исполнительной власти и органами местного самоуправления в Республике Татарстан при предоставлении государственных (муниципальных) услуг

Отдел экономики Исполнительного комитета Ютазинского муниципального района

2015-2024гг

Обеспечение реализации прав и законных интересов граждан, юридических лиц, сокращение условий, способствующих совершению коррупционных правонарушений

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

5.2

Проведение     мониторинга: предоставления государственных и муниципальных услуг и выполнения административных регламентов предоставления государственных и муниципальных услуг органами местного самоуправления;

качества предоставления муниципальных услуг при использовании административных регламентов, в том числе путем опросов конечных потребителей услуг

Отдел экономики Исполнительного комитета Ютазинского муниципального района

2015-2024гг

Уровень удовлетворенности граждан качеством предоставления государственных и муниципальных услуг, Обеспечение реализации прав и законных интересов граждан, юридических лиц, сокращение условий, способствующих совершению коррупционных

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

5.3

Организация и совершенствование предоставления государственных и муниципальных услуг на базе многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг гражданам и юридическим лицам

Структурные подразделения Исполнительного комитета Ютазинского муниципального района

2015-2024гг

Обеспечение реализации прав и законных интере-сов граждан, юридических лиц, сокращение условий, способствующих совершению коррупционных правонарушений

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

5.4

Организация наполнения раздела «Противодействие коррупции» официальном сайте муниципального района в соответствии с законодательством и требо-ваниями, установленными постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 04.04.2013 №225 «Об утверждении Единых требований к размещению и наполнению разделов официальных сайтов исполнительных органов государственной власти Республики Татарстан в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» по вопросам противодействия коррупции»

Помощник Главы по противодействию коррупции, должностные лица кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.

2015-2024гг

Обеспечение открытости в деятельности органов местного самоуправления, прозрачности в выработке и принятии решений, доступность размещенной информации для населения

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

5.5

Обеспечение функциониро-вания в органах местного самоуправления «телефонов доверия» и «ящиков доверия», Интернет-приемных, других информационных каналов, позволяющих гражданам сообщить о ставших известными им фактах коррупции, причинах и условиях, способствующих их совершению.

Совет Ютазинского муниципального района муниципального района, Комиссия по координации работы по противодействию коррупции Ютазинс-кого муниципального района

2015-2024гг

Повышение уровня общественной активности в противодействии коррупции, улучшение взаимодействия государственных и муниципальных органов с гражданами

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

5.6.

Публикация в средствах массовой информации и размещение на официальном сайте города ежегодных отчетов органов местного самоуправления о состоянии коррупции и реализации мер антикоррупционной политики

Помощник Главы по вопросам противодействия коррупции

2015-2024гг

Обеспечение гласности антикоррупционной деятельности

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

5.7

Организация работы по проведению мониторинга информации о коррупционных проявлениях в деятельности должностных лиц, размещенной в средствах массовой информации и содержащейся в поступающих обращениях граждан и юридических лиц, с ежеквартальным обобщением и рассмотрением его результатов на заседаниях антикоррупционной комиссии

Комиссия по координации работы по противодействию коррупции Ютазинского муниципального района

2015-2024гг

Защита прав и законных интересов граждан от коррупционных проявлений

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

5.8

Доведение до СМИ информации о мерах, принимаемых органами местного самоуправления Республики Татарстан по противодействию коррупции

Комиссия по координации работы по противодействию коррупции Ютазинского муниципального района

2015-2024гг

Реализация права граждан на информацию, в том числе на информацию о принимаемых мерах в сфере противодействия 

коррупции

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

5.9

Проведение мероприятий по контролю соблюдения законодательства, регулирующего вопросы использования муниципального имущества и земельных участков, находящихся в муниципальной собственности, оценке эффективности его использования, в том числе путем проведения «народной» инвентаризации

Палата имущественных и земельных  отношений Исполнительного комитета

2015-2024гг

Обеспечение соблюдения законодательства об обороте земельных участков и муниципального имущества, сокращение коррупционных предпосылок в республиканской и муниципальной нормативно-правовой базе, регулирующей вопросы предоставления земельных участков и муниципального имущества

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

5.10

Оформление и поддержание в актуальном состоянии специальных информационных стендов и иных форм представления информации антикоррупционного содержания

Комиссия по координации работы по противодействию коррупции Ютазинского муниципального района

2015-2024гг

Формирование негативного отношения к коррупционным правонарушениям

-

-

-

-

-

-

-

-

-

5.11

Повышение эффективности деятельности по информированию общественности о результатах антикоррупционной работы в муниципальном районе (городском округе), в том числе проводимой с участием помощников глав районов (городских округов) по вопросам противодействия коррупции, должностных лиц кадровой службы, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.

Помощник Главы по противодействию коррупции, должностные лица кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, Общественный Совет

2018-2024гг.

(ежеквар-тально)

Обеспечение гласности антикоррупционной деятельности

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

5.12

Проведение общественных обсуждений (с привлечением экспертного сообщества, членов общественных советов, действующих в муниципальном районе) отчетов о реализации муниципальной программы противодействия коррупции.

Комиссия по координации работы по противодействию коррупции Ютазинского муниципального района,  Общественный Совет района

2018-2024гг.

(ежегодно)

Обеспечение открытости в деятельности органов местного самоуправления, прозрачности в выработке и при-нятии решений, доступность размещенной информации для населения

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

6. Обеспечение открытости, добросовестной конкуренции и объективности при осуществлении закупок товаров, работ,

услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд

6.1.

6.1. Реализация мер, способствующих снижению уровня коррупции при осуществлении закупок товаров (работ, услуг) для государственных и муниципальных нужд, в том числе проведение меропри-ятий по обеспечению открытости и доступности осуществляемых закупок, а также реализация мер по обеспечению прав и законных интересов участников закупок

Отдел Экономики Исполнительного комитета Ютазинского муниципального района

2015-2024гг.

Повышение экономической эффективности использования муниципальных бюджетных средств

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

6.2

Обеспечение контроля  целевого использования бюджетных и внебюджетных средств в организациях и учреждениях

Ютазинского муниципального района

Контрольно-счетная палата Ютазинского муниципального района,

Финансово-бюджетная палата Ютазинского муниципального района

2015-2024гг.

Обеспечение внутреннего и внешнего финансового контроля 

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

6.3

Проведение анализа закупок подведомственных организаций, осуществляемых в соответствии с Федеральным законом от 18 июля 2011г. №223-ФЗ «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц», в целях недопущения возникновения конфликта интересов между участником закупки и заказчиком, а также иных правонарушений.

Отдел Экономики Исполнительного комитета Ютазинского муниципального района

2018-2024гг.

обеспечение контроля в целях недопущения возникновения и конфликта  интересов

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

6.4

Проведение общественного обсуждения закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, в случае если начальная (минимальная) цена контракта составляет более 5 млн. рублей.

Отдел Экономики Исполнительного комитета Ютазинского муниципального района, Общественный Совета района

2018-2024гг.

общественный контроль в сфере закупок

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

7. Противодействие коррупции в сфере предпринимательства

7.1

Обеспечение проведения социологических опросов предпринимателей по вопросам их взаимоотношений с контролирующими, надзорными и другими органами

Отдел экономики Исполнительного Ютазинского муниципального района

2015-2024гг.

Устранение (снижение) избыточного административного давления на субъекты

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

8. Деятельность правоохранительных органов по противодействию коррупции

8.1

Обеспечение соблюдения законодательства при расходовании бюджетных средств

Отдел МВД России  по Ютазинскому району  (по согласованию)

Контрольно-счетная палата (по согласованию)

2015 -2024гг.

Сохранность бюджетных средств, возмещение причиненного коррупционными действиями ущерба бюджету района

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

9. Усиление мер по минимизации бытовой коррупции

9.1

Обеспечение соблюдения требований законодательства в сфере муниципальной службы с  целью устранения коррупционных рисков, возникающих при поступлении граждан на должность муниципальной службы

Должностные лица кадровых служб, ответственные   за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, помощник Главы по противодействию коррупции 

2015-2024гг.

Формирование негативного отношения муниципальных служащих к коррупционным правонарушениям

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

9.2

Обеспечение соблюдения очередности поступления детей дошкольного возраста в детские сады, в соответствии с электронной очередью. Исключение возможности необоснованного перемещения по очереди.

Ежемесячное проведение мониторинга процесса комплектования дошкольных образовательных организаций в автоматизирован-ной информационной системе «Электронный детский сад»

МКУ «Отдел Образования Исполнительного комитета Ютазинского муниципального района

2015-2024гг.

Снижение уровня коррупции

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

9.3

Ведение мониторинга обращений граждан о проявлениях коррупции в сфере образования и здравоохранения

МКУ «Отдел образования Исполнительного комитета Ютазинского муниципального района», ГАУЗ «Уруссинская  ЦРБ» ( по согласованию)

2015-2024гг.

Снижение уровня коррупции

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

9.4

Обеспечение действенного  функционирования  комиссий  по противодействию  коррупции в отделах Военного комиссариата в муниципальном районе,  в   том числе путем вовлечения   в их деятельность представителей общественности

Отдел военного комиссариата Республики Татарстан               г. Бавлы, Бавлинского,  Ютазинского муниципального района, расположенного в городе  Бавлы (по согласованию)

2015-2024гг.

Снижение уровня коррупции

Мероприятия носят организационный характер

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

Наименование цели и задачи

Наименование основного мероприятия

Сроки выполнения мероприятий

Индикаторы оценки конечных результатов, единицы измерения

Значения индикаторов

по годам

2015

2016

2017

2018

2019

2020

2021

2022

2023

2024

1

3

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

Повышение эффективности    правового  регулирования отношений в сфере противодействия  коррупции,  устранение правовых пробелов и противоречий  в данной сфере    

1.1 Разработка   муниципальных правовых актов о противодействии  коррупции и  внесение  изменений в указанные муниципальные правовые акты в соответствии с федеральным законодательством и на основе обоб-щения  практики применения  дейст-вующих антикоррупционных  норм

в течение года

доля принятых НПА

100

100

100

100

100

100

100

100

100

100

Выработка общих принципов и методов работы в сфере профилактики коррупционных правонарушений, обмен положительным опытом

1.8 Проведение совещаний с руководителями структурных подразделений органов местного самоуправления по вопросам профилактики коррупционных и иных правонарушений

в течение года

количество проведенных совещаний, единиц

3

5

5

6

6

6

6

6

6

6

Совершенствование организации работы по проведению антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов

2.1 Принятие практических мер по организации эффективного проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов, ежегодного обобщения результатов ее проведения

в течение года

Обобщение результатов проведения антикоррупционной, экспертизы

85

90

94

95

98

99

100

100

100

100

Информирование населения и общественности о принимаемых нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов;

вовлечение институтов гражданского общества в реализацию муниципальной антикоррупционной программы; повышение качества правотворческой деятельности органов местного самоуправления

2.3 Обеспечение размещения на официальном сайте района проектов нормативных правовых актов в целях проведения независимой общественной антикоррупционной экспертизы

в течение года

доля размещения правовых актов и их проектов, процентов , в том числе независимой экспертизы

100

100

100

100

100

100

100

100

100

100

Оценка эффективности антикоррупционной деятельности структурных подразделений органов местного самоуправления

3.1 Проведение мониторинга деятельности структурных подраз-делений органов местного самоуп-равления муниципального образования по реализации антикоррупционных мер и оценке их эффективности

в течение года

Полнота исполнения государственного задания на организацию социологических опросов, процентов

100

100

100

100

100

100

100

100

100

100

Изучение фактического состояния и структуры коррупции, выработка мер по эффективности противодействию коррупции

3.2 Проведение отраслевых исследований коррупциогенных факторов и реализуемых антикоррупционных мер среди целевых групп.

Использование полученных результатов для выработки превентивных мер по противодействию коррупции

в течение года

Полнота исполнения государственного задания на организацию социологических опросов, процентов

100

100

100

100

100

100

100

100

100

100

Активное привлечение к антикоррупционной деятель-ности более широкого круга представителей обществен-ности; повышение эффектив-ности антикоррупционной деятельности

3.3 Проведение мониторинга: вовлеченности институтов гражданского общества в реализацию антикоррупционной политики, материалов районных средств массовой информации на тему коррупции

в течение года

Полнота исполнения государственного задания на организацию социологических опросов, процентов

100

100

100

100

100

100

100

100

100

100

Выработка общих принципов и методов работы в сфере профилактики коррупционных правонарушений Повышение профессионализма лиц, ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений

4.1 Организация и проведение краткосрочных специализированных семинаров, направленных на повышение квалификации отдельных категорий муниципальных служащих, а также представителей общественности и иных лиц, принимающих участие в противодействии коррупции

в течение года

Количество проведенных мероприятий

1

1

1

1

1

1

1

1

1

1

Совершенствование  инструментов и механизмов противодействия  коррупции, в том

числе правовых и организационных

4.2 Осуществление работы по формированию у служащих и работников муниципальных организаций отрицательного  отношения к коррупции, с привлечением к данной работе общественных советов общественных организаций,     уставной задачей которой  является участие в противодействии коррупции, и других институтов   гражданского общества

в течение года

Доля муниципальных служащих, муниципальных организаций, с которыми проведены антикоррупционные мероприятия

25

30

35

40

45

50

60

100

100

100

Обеспечения информированности и просвещения молодежи по вопросам противодействия коррупции

4.4 Организация проведения цикла научно-дискуссионных, а также информационно-просветительских общественных акций, в том числе приуроченных к Международному дню борьбы с коррупцией, с участием школьников  образовательных организаций работающей молодежи, направленных на решение задач формирования нетерпимого отношения к коррупции, повышения уровня правосознания и правовой культуры

в течение года

Количество проведенных научно-практических конференций, встреч, дебатов, форумов, «круглых столов» и семинаров

2

3

4

4

5

5

5

5

5

5

Уровень удовлетворенности граждан качеством предоставления государственных и муниципальных услуг, Обеспечение реализации прав и законных интересов граждан, юридических лиц, сокращение условий, способствующих совершению коррупционных

5.2 Проведение     мониторинга: предоставления государственных и муниципальных услуг и выполнения административных регламентов предоставления государственных и муниципальных услуг органами местного самоуправления; качества предоставления муниципальных услуг при использовании административных регламентов, в том числе путем опросов конечных потребителей услуг

в течение года

Уровень удовлетворенности граждан качеством предоставления государственных и муниципальных услуг, процентов

70

75

80

80

90

90

90

100

100

100

Обеспечение реализации прав и законных интересов граждан, юридических лиц, сокращение условий, способствующих совершению коррупционных правонарушений

5.3 Организация и совершенствование предоставления государственных и муниципальных услуг на базе многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг гражданам и юридическим лицам.

в течение года

Доля граждан, имеющих доступ к получению государственных и муниципальных услуг по принципу «одного окна» по месту пребывания, в том числе в многофункциональных центрах предоставления госу-дарственных и муниципальных            услуг, процентов.

40

85

90

90

90

90

90

95

95

95

Повышение экономической эффективности использования муниципальных бюджетных средств

6.1. Реализация мер, способствующих снижению уровня коррупции при осуществлении закупок товаров (работ, услуг) для государственных и муниципальных нужд, в том числе проведение мероприятий по обеспечению открытости и доступности осуществляемых закупок, а также реализация мер по обеспечению прав и законных интересов участников закупок

в течение года

Доля органов местного самоуправления Республики Татарстан, обеспечивших прозрачность деятельности по осуществлению закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, процентов

80

85

90

95

100

100

100

100

100

100

Обеспечение внутреннего и внешнего финансового контроля 

Обеспечение контроля целевого использования бюджетных и вне-бюджетных средств в организациях и учреждениях  Ютазинского муниципального района

в течение года

Доля контрольных  органов обеспечивших внутренней и внешний финансовый контроль

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-